portugalsko V dňoch 26. – 28. októbra 2016 som dostal príležitosť ako jediný zástupca zo Slovenska zúčastniť sa na vzdelávacom kurze s názvom Green Economy, Green Sector and Health and Safety. Kurz organizovala centrála odborových zväzov v EÚ so sídlom v Bruseli.

Účasť zástupcov zo Slovenska na podujatí sprostredkoval Odborový zväz pracovníkov školstva a vedy na Slovensku v spolupráci s Konfederáciou OZ. Trojdňová akcia s bohatým vzdelávacím programom, uskutočneným najmä použitím aktivizačných tzv. participujúcich metód a foriem výchovy a vzdelávania, sa konala v portugalskom mestečku Sesimbra, nachádzajúcom sa asi 40 km juhozápadne od Lisabonu na pobreží Atlantického oceánu.Počas kurzu bolo uvedených množstvo zrealizovaných príkladov a postupov ako prispôsobovať ekonomické aktivity organizácií, podnikov, ale aj štátov, bližšie smerom k zelenému a udržateľnejšiemu spôsobu existencie človeka. Do realizácie týchto nevyhnutných aktivít musia byť adekvátnym spôsobom zapojené všetky, nielen odborové, organizácie, fungujúce v danej krajine. Prediskutované boli mnohé návrhy, s ktorými už sú viaceré pozitívne skúsenosti, napríklad využívanie zelených stavebných materiálov, zelená certifikácia objektov a stavieb, elektrifikácia dopravy, zvýšenie podielu dvojkolesových vozidiel v doprave, využívanie tzv. obnoviteľných zdrojov energie najnovšej generácie, maximalizácia materiálovej recyklácie odpadov, bezodpadové technológie, zavádzanie tzv. najlepších dostupných technológií, zvyšovanie povedomia obyvateľov, zamestnávateľov aj zamestnancov v problematike zelených technológií, pracovných miest, zdravia a bezpečnosti. Za najzaujímavejšie praktické spôsoby implementácie myšlienok zavádzania zelenej ekonomiky a tvorby zelených pracovných miest do praxe boli vybrané: znižovanie energetickej spotreby zvyšovaním energetickej efektívnosti technológií, redukcia používania neobnoviteľných prírodných zdrojov a zvyšovanie podielu recyklácie materiálov a surovín (tzv. obehová ekonomika), znižovanie množstva do ovzdušia vypúšťaných skleníkových plynov, minimalizácia produkcie odpadov a ochrana prirodzených ekosystémov.

Ako najlepší konkrétny príklad akcieschopnosti podnikov a organizácií v problematike kurzu boli prezentované aktivity španielskej odborovej centrály, ktorá už realizovala a implementovala viaceré projekty zamerané na socio-ekonomické prínosy zelených pracovných miest, propagáciu ich environmentálnej udržateľnosti, vzdelávanie v problematike ochrany a tvorby životného prostredia u svojich zamestnávateľov. Tieto aktivity boli doteraz smerované do sektorov energetiky, odpadového hospodárstva, dopravy, obnovy obytných domov a lesníctva. Veľmi dôležitou aktivitou každého podniku a organizácie by malo byť aj vzdelávanie svojich zamestnancov v problematike právnych predpisov vzťahujúcich sa na ochranu a tvorbu životného prostredia, manažment vôd, energetickú úsporu a efektívnosť, mobilitu pracovnej sily a na environmentálne manažérske systémy, najmä implementáciu medzinárodnej normy ISO 14 001 a EMAS do činnosti organizácií.

Na záver kurzu odznelo želanie, aby budúcnosť človeka na zemi bola udržateľnejšia, „zelenšia“, zdravšia a bezpečnejšia.